Beispiele in Betrieben
Das Umsetzen einer alter(n)sgerechten Arbeitsplatzgestaltung kann am sinnvollsten und effizientesten im Rahmen eines Projekts zur Unternehmensreorganisation erfolgen. Wir sammeln Beispiele in denen eine Verbesserung denen Situation eingetreten sind.
Demografieberatung Branche: Energieversorgung Kurzbeschreibung des Projekts Ein hoher Altersschnitt und anstehende Pensionierungen sowi…
„Stip-Vital – Betriebliche Gesundheitsförderung in der Studienbeihilfenbehörde“ Name des Unternehmens Studienbeihilfenbehörde Branche …
Altersteilzeit in Verbindung mit Jobsharing Branche Energieversorgung Kurzbeschreibung des Projekts Shell bietet neben der gesetzlichen…
LIFETIME - Lebensphasengerecht Arbeiten und Leben Name des Unternehmens Erste Bank der österreichischen Sparkassen AG Branche Erbrin…
