Beispiele in Betrieben

Das Umsetzen einer alter(n)sgerechten Arbeitsplatzgestaltung kann am sinnvollsten und effizientesten im Rahmen eines Projekts zur Unternehmensreorganisation erfolgen. Wir sammeln Beispiele in denen eine Verbesserung denen Situation eingetreten sind.

Entwicklung eines alternsgerechten Karrieremodels für den PflegeberufName des UnternehmensWiener Krankenanstaltenverbund (KAV)BrancheGesundheits- und SozialwesenKurzbeschreibung des ProjektsEs kam zu einer Abwa…

„Katzbeck – TOP IN FORM“BrancheHerstellung von Fenstern und TürenKurzbeschreibung des ProjektsDas Projekt „Katzbeck -Top in Form“ setzt auf betriebliche Gesundheitsförderung. In Kooperation mit dem Fonds Gesund…

Altersteilzeit in Verbindung mit JobsharingBrancheEnergieversorgungKurzbeschreibung des ProjektsShell bietet neben der gesetzlichen Altersteilzeit auch eine spezielle firmeninterne Altersteilzeit für Mitarbeite…

Wissenstransfer - Motivation - Erfahrungsaustausch bei NORIS Feuerschutzgeräte GmbHName des UnternehmensNORIS Feuerschutzgeräte GmbHBrancheHandelKurzbeschreibung des ProjektsNach CSR im Unternehmen und der Unte…